Société de portage salarial la moins chère sur Cestas et en Gironde
Le portage salarial vous offre la possibilité de devenir un travailleur indépendant tout en conservant les privilèges d’un employé.
Comment choisir la bonne société de portage salarial ? Voici certaines données qui pourront vous venir en aide. Vous êtes à la recherche d’une société de portage salarial, car vous avez accepté un nouveau contrat à Cestas ? Cela nécessite pas mal de temps, mais InfoPortage vous vient en aide.
- Qui peut prétendre au portage salarial ?
- Combien coûte un portage salarial ?
- Portage salarial : comment travailler avec ce système ?
- À quel moment dois-je faire appel à une société de portage salarial ?
Les frais de gestion
En vous engageant avec entreprise de portage à Cestas, vous déléguez toutes les tâches administratives, financières et juridiques et vous pourrez davantage vous focaliser sur vos missions.
En échange, la plupart des sociétés de portage appliquent des frais à taux variable qui évoluent selon plusieurs facteurs : chiffre d’affaires, nombre de salariés, ancienneté… Mais ce procédé rend le coût réel difficile à estimer.
Avec InfoPortage, ce n’est pas compliqué de connaître le montant final : nous appliquons un taux fixe à 5%, avec un plafond maximum de 500 euros mensuel.
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
Comment commencer un portage salarial à Cestas ? Rien de plus facile avec la société InfoPortage, qui, au moment de recevoir les données nécessaires relatives à votre nouvelle mission, s’occupe d’envoyer le contrat à votre clientèle. En outre, vous devrez également nous faire parvenir des justificatifs administratifs pour que nous vous rémunérions à chaque fin du mois.
Avant la signature du contrat de travail, nous effectuons une Déclaration Préalable à l’Embauche (DPAE) auprès de l’URSSAF.
Dès le premier jour chez la société cliente, vous obtenez la protection des employés. Toutes les fins du mois, vous obtenez votre rémunération.
Vous débutez votre contrat chez votre nouveau client sous 24 heures.
Chez InfoPortage, les frais de gestion financent :
Ces frais de gestion sont tout inclus, vous n’avez plus qu’à vous concentrer sur votre activité. Ces frais permettent de financer la gestion de votre métier par des personnes qualifiées de chez InfoPortage. Voici quelques-unes des prestations que nous proposons :
- La gestion de votre comptabilité et de vos frais professionnels.
- Votre conseiller personnel accessible sur son portable.
- La facturation de vos clients, la relance en cas d’impayés et éventuellement de recouvrement.
- Et bien d’autres avantages !
Les avantages d’une société de portage à Cestas
Les avantages d’un salarié porté par rapport à :
- Un travailleur indépendant : droit au chômage pour le salarié porté contre rien pour un indépendant
- Un salarié sous CDI : un meilleur salaire pour le salarié porté que pour un salarié en CDI standard, car le patron a besoin de rémunérer ses employés même quand il y a peu d’activité.
Finalement, le portage salarial est un statut « juste milieu » entre :
- Un salarié avec des revenus moyens qui dispose du droit au chômage, mais qui ne s’en sert pas souvent
- Un travailleur indépendant qui a une meilleure rémunération, mais qui n’a pas de sécurité de chômage
Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?
Nous proposons aux indépendants une solution de portage salarial personnalisée avec une commission de gestion à 5% fixe et plafonnée. Nous sommes à votre disposition pour développer le parfait dispositif pour vous.
Le commencement de votre mission et la signature des différents contrats peuvent se réaliser sous 24 h, vous n’avez pas à faire attendre vos clients. Vous avez une vision directe sur votre rémunération de fin de mois, en plus de profiter du remboursement de la TVA et de ne nombreux autres privilèges qui vous faciliteront la vie !
Testez votre paie nette en un rien de temps, comprenant des frais administratifs de 5% plafonnés à 500 euros par mois, à l’aide de notre simulateur.
