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Portage salarial Lamballe

Société de portage salarial la moins chère sur Lamballe et dans les Côtes-d’Armor

Le portage salarial est une nouvelle forme d’emploi permettant à un consultant d’exercer une activité professionnelle à son compte, sans créer d’entreprise. Une société de portage salarial se charge de l’ensemble des aspects administratifs, comptables et législatifs liés à cette activité.

Vous avez décroché une mission chez votre client qui commence d’ici quelques jours ? Mais vous n’êtes toujours pas salarié d’une entreprise de portage salarial ? Débute alors, un long et pénible travail de recherche. Quelles interrogations avoir pour choisir convenablement son entreprise de portage salarial dans la ville de Lamballe ?

  • Quels sont les individus qui peuvent prétendre au portage salarial ?
  • À combien s’estime le coût d’un portage salarial ?
  • De quelle manière effectuer mon activité en portage salarial ?

Les frais de gestion

Il y a de nombreuses offres de portage, certaines entreprises appliquent des taux variables qui varient en fonction de plusieurs paramètres tandis que d’autres appliquent des taux fixes allant jusqu’à 12% de votre CA. Notre société, InfoPortage applique un taux fixe de 5% à Lamballe et avec un plafond fixé à 500 euros, qui vous octroiera plusieurs avantages :

  • Nous nous chargeons des rappels de paiement en cas de factures impayées
  • Vous obtenez vos revenus dès réception du Compte Rendu d’Activité
  • Nous nous occupons de la facturation des clients
  • Nous vous proposons une mutuelle et une prévoyance
  • Et bien plus encore…

L’Offre InfoPortage

En 24H c’est parti

Mettre en place un portage salarial avec l’entreprise InfoPortage se fait très rapidement. Dans un premier temps, vous nous envoyez les détails de votre mission à venir (nom de la société cliente, dates de la mission, tarifs…) ainsi que des documents administratifs qui seront nécessaires afin de vous rémunérer (relevé d’identité bancaire, justificatif d’identité, justificatif de domicile…). InfoPortage s’occupe d’envoyer le contrat à votre client pour signature.

Avant la signature du contrat de travail, nous envoyons une Déclaration Préalable à l’Embauche (DPAE) à l’URSSAF.
Dès votre première journée de travail, vous profitez de la couverture des salariés. Dès la fin du mois, vous touchez votre rémunération.

Parce que nous savons que la réactivité et la vitesse sont essentielles, les dossiers sont validés en moins de 24h pour que vous puissiez débuter votre nouvelle mission chez l’entreprise cliente le plus tôt possible.

5% de frais de gestion tout compris (plafonnés à 500eurosHT par mois)

Chez InfoPortage, les frais de gestion s’élèvent à 5% de votre CA hors taxes. Il n’y a aucun autre surcoût et ces frais ne peuvent pas dépasser 500 euros hors taxes par mois. Ils prennent en compte les éléments suivants :

  • Votre conseiller personnel accessible sur son portable.
  • Les frais de dossier.
  • La gestion financière de vos clients : facturation, relance et potentiellement recouvrement.
  • Et bien d’autres avantages !

Les avantages d’une société de portage à Lamballe

L’employé en CDI et le travailleur indépendant peuvent tous deux trouver leur compte dans le portage salarial. Pour le premier, on retrouve un salaire plus important pour le travailleur porté que pour le CDI traditionnel. Dans la situation du deuxième, il aura plus de tranquillité dans son environnement professionnel avec notamment le chômage à la fin d’une prestation s’il n’a pas de visibilité derrière.

Le portage salarial se place comme la solution idéale entre un travailleur indépendant bien payé, mais sans sécurité, un employé en sécurité avec le chômage (qu’il n’exploite pas ou très rarement) et avec une mauvaise rémunération et un travailleur indépendant qui gagne bien sa vie, mais sans sécurité de chômage.

Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?

Notre offre comprend une commission de frais s’élevant à 5% ferme, qui, de plus, est plafonnée à 500 euros mensuels. À ce coût, nous vous accompagnons sur la meilleure option dans votre cas de figure, nous vous amenons de la stabilité et de la tranquillité. Vous pourrez également utiliser nos solutions internes et communiquer avec l’ensemble de nos collaborateurs.

Vous allez avoir la capacité de profiter de plusieurs atouts : le remboursement de la taxe TVA rapide et également facile, la composition et signature des contrats sous 24h, un programme de cooptation rémunérateur qui vous donne la possibilité considérablement faire faiblir vos frais et bien d’autres avantages indirects. Mais également, et en priorité, d’une parfaite visibilité : vous avez une vision directe concernant la rémunération nette que vous toucherez à la fin du mois !

Comparez votre paie nette en un rien de temps, comprenant des frais de gérance à hauteur de 5% plafonnés à 500 euros mensuels, au travers de notre outil en ligne.