Société de portage salarial la moins chère sur Libourne et en Gironde
Le portage salarial vous offre la possibilité d’être un consultant à votre compte tout en bénéficiant des privilèges d’un salarié.
Vous venez de décrocher une mission chez votre client qui débute d’ici quelques semaines ? Mais vous n’avez pas encore trouvé votre entreprise de portage salarial ? Démarre alors, un long et fastidieux travail de recherche. Quelles questions se poser pour bien choisir sa société de portage salarial à Libourne ?
Qu’est-ce qu’apporte une société de portage salarial ?
- Vous gardez votre clientèle en tant que travailleur indépendant et vous en restez seul détenteur
- Vous vous concentrez seulement sur vos missions et vous agencez votre planning comme bon vous semble
- Vous travaillez en totale autonomie, selon vos qualifications et expertises
Les frais de gestion
Vous n’allez plus perdre votre temps à vous charger des obligations juridiques, administratives et financières en devenant employé d’une entreprise de portage salarial dans la commune de Libourne, et vous pourrez vous consacrer entièrement à votre métier.
Les entreprises de portage fixent des frais variant selon plusieurs facteurs : nombre de personnes salariées, nombre de missions réalisées au sein de la société, chiffre d’affaires… Il n’est donc pas facile de savoir le coût total à votre charge.
Avec InfoPortage, ce n’est pas compliqué de connaître le coût total : nous appliquons un taux fixe à 5%, avec un plafond maximum de 500 euros par mois.
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
Vous nous envoyez l’ensemble des informations en lien avec votre mission (nom de la société cliente, dates, TJM…) ensuite nous nous chargeons d’adresser un contrat commercial à l’entreprise cliente pour qu’il le signe. Enfin, vous nous envoyez certains documents administratifs (RIB, N° de sécurité sociale, justificatif d’identité…), avant de signer ensemble un contrat commercial CDI ou CDD.
Une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est transmise à l’URSSAF préalablement à votre embauche.
Dès le premier jour chez le client, vous bénéficiez de la protection des employés. À chaque fin du mois, vous recevez votre rémunération.
Le commencement de votre mission peut se faire sous 24 heures.
Chez InfoPortage, les frais de gestion financent :
Chez InfoPortage, les frais de gestion sont fixés à 5% de votre CA hors taxes. Il n’y a aucun autre surcoût et ces frais ne peuvent pas dépasser 500 euros HT mensuel. Ils prennent en compte les éléments suivants :
- La gestion de la TVA qui vous est reversée sur la base de vos achats.
- Votre conseiller personnel accessible sur son portable.
- L’avance de 100% du salaire dès réception du CRA signé par le client.
- Les frais de dossier.
- Et bien d’autres avantages !
Récupération de la TVA
Comme toute société, nous vous reversons la TVA de vos frais professionnels à chaque fin du mois. L’ensemble de vos frais professionnels sont donc payés hors taxes.
Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?
InfoPortage vous fournit une vision directe sur votre rémunération à la fin de chaque mois, mais également de nombreux avantages : récupération de la TVA facilitée et rapide 100% en ligne, rédaction des contrats sous 24 h, un programme de cooptation… Nos prestations sont adaptées à vos attentes sur mesure, comprenant un taux fixe de 5% de votre CA, sans condition particulière et sans frais dissimulés.
Notre estimation en ligne vous donne la part donnée au salarié en fonction du CA réalisé.
