Société de portage salarial la moins chère sur Marnaz et en Haute-Savoie
Le portage salarial est un nouveau concept qui permet à un consultant de travailler à son compte, sans devoir fonder une société. Une société de portage salarial se charge de tous les aspects administratifs, financiers et juridiques liés à cette activité.
Vous désirez conserver les multiples privilèges d’un employé (droit à l’assurance chômage, droit à la mutuelle…) tout en maintenant votre autonomie dans votre travail ? Devenez salarié de la société InfoPortage qui se charge de la globalité des démarches juridiques et comptables pour vous laisser plus de temps pour vous focaliser sur ce qui est vraiment important : votre travail. Vous serez aussi suivi par nos conseillers qui répondront à toutes vos questions.
Qu’est-ce qu’apporte une société de portage salarial ?
- Vous constituez vos propres contacts comme consultant et vous en restez seul possesseur
- Vous continuez à vous concentrer sur votre activité tout en agençant votre emploi du temps comme vous le désirez
- Vous êtes totalement libre dans votre travail
Les frais de gestion
Faire confiance à une société de portage à Marnaz, c’est léguer ses obligations administratives et comptables dans le but vous libérer des tâches vous faisant perdre du temps (facturation, déclaration de cotisations…). La plupart des entreprises de portage sur le marché proposent des frais de gestion compris entre 2% à 12%.
La plupart des entreprises de portage salarial fixent des taux qui varient selon le chiffre d’affaires, le nombre de salariés ou encore le nombre de missions effectuées par le salarié porté, ce qui rend le montant total de ces frais difficile à connaître.
Les sociétés de portage appliquent des taux qui varient en fonction de divers critères, InfoPortage propose une offre avec un taux fixe à 5% du CA qui ne peut pas dépasser 500euros mensuel.
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
La mise en place d’un portage salarial avec l’entreprise InfoPortage se fait vraiment vite. Tout d’abord, vous nous transmettez les données de votre mission à venir (nom de l’entreprise cliente, date de début et de fin de mission, tarifs…) et aussi des données administratives qui seront nécessaires afin de vous rémunérer (RIB, justificatif d’identité, N° de sécurité sociale…). Nous nous chargeons d’envoyer le contrat à votre client afin qu’il le signe.
Une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est transmise à l’URSSAF préalablement à votre embauche.
Dès la première journée chez la société cliente, vous obtenez la protection des employés. Toutes les fins du mois, vous touchez votre rémunération.
Parce que la rapidité et la réactivité sont essentielles, nous validons les dossiers sous 24h pour que vous puissiez commencer votre mission chez le client au plus vite.
5% de frais de gestion tout compris (plafonnés à 500eurosHT par mois)
Chez InfoPortage, les frais de gestion s’élèvent à 5% de votre chiffre d’affaires hors taxes. Il n’y a aucun autre surcoût et ils ne peuvent pas aller au-delà de 500 euros HT par mois. Ils prennent en compte les éléments suivants :
- Votre conseiller personnel accessible sur son portable.
- Le suivi et gestion des paiements pour les organismes et cotisations obligatoires.
- La gestion de la TVA qui vous est reversée sur la base de vos achats.
- La gestion financière de vos clients : facturation, relance et potentiellement recouvrement.
- Et bien d’autres avantages !
Les avantages d’une société de portage à Marnaz
Les salariés portés possèdent comme avantages :
- Le chômage à la fin de leur mission s’il n’obtient pas immédiatement de nouvelles propositions
- Un carnet d’adresses fourni et plus de sécurité
Pour le salarié en CDI :
- De meilleurs revenus pour le salarié porté que pour une personne sous CDI classique, du fait que le patron a besoin de payer ses salariés même en période de faible activité.
Donc le salarié porté se situe entre :
- Un employé avec des revenus moyens qui a le droit au chômage, mais qui s’en sert peu
- Un travailleur indépendant qui a de meilleurs revenus, mais qui ne possède pas de sécurité
Le pourcentage reversé au salarié
Si l’on confronte les solutions des sociétés de portage, on découvre 5%, 7%, 9% et même 11% de montants de commission. Ce pourcentage ne vous dit rien (en fait) du salaire Net que vous allez obtenir chaque mois.
Avec InfoPortage, le seul calcul à faire c’est le ratio entre le montant facturé au client et le Net à payer au salarié. Dans le cadre d’une authentique comparaison du coût du portage salarial, une règle de trois suffit.
Notre outil d’estimation en portage salarial vous offre l’avantage d’avoir une première estimation du montant de vos rémunérations mensuelles selon le CA HT que vous produisez. Peu importe votre profession, toute notre équipe est à votre disposition de façon à perfectionner cette simulation en fonction des particularités de votre profession.
