Société de portage salarial la moins chère sur Pérenchies et dans le Nord
Une société de portage salarial permet une relation contractuelle tripartite au sein de laquelle un salarié porté par une entreprise de portage salarial accomplit une mission pour le compte de sociétés clientes.
Vous désirez conserver les nombreux avantages d’un salarié (droit au chômage, mutuelle…) tout en restant totalement autonome dans votre travail ? Devenez salarié de l’entreprise InfoPortage qui se charge de toutes les tâches juridiques et comptables pour vous laisser davantage de temps pour vous focaliser sur ce qui compte vraiment : votre travail. Vous profiterez d’un accompagnement par nos équipes qui sauront répondre à toutes vos interrogations.
- Quelle est la proportion en % du chiffre d’affaires à verser au salarié ?
- Quels sont les indépendants pouvant obtenir un portage salarial ?
- À combien s’estime le coût d’un portage salarial ?
- Comment effectuer mon activité en portage salarial ?
Les frais de gestion
Faire confiance à une société de portage dans la ville de Pérenchies, c’est confier ses contraintes et financières dans le but vous libérer de certaines démarches chronophages (facturation aux clients, déclaration de cotisations…). Une grande partie des entreprises de portage sur le marché proposent des taux couvrant les frais de gestion compris entre 2% à 12%.
Une grande majorité des entreprises de portage fixent des taux dépendent de plusieurs paramètres : Chiffre d’affaires, ancienneté… ce qui ne rend pas facile l’estimation du coût réel d’un portage.
Les entreprises de portage proposent des tarifs qui évoluent en fonction de divers critères, InfoPortage applique un taux fixe à 5% du chiffre d’affaires avec un maximum de 500euros mensuel.
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
La mise en place d’un portage salarial avec la société InfoPortage s’effectue très rapidement. Tout d’abord, vous nous transmettez les informations de votre nouvelle mission (nom de l’entreprise cliente, dates de la mission, tarifs appliqués…) ainsi que des informations administratives qui seront nécessaires pour vous rémunérer (RIB, Pièce d’identité, N° de sécurité sociale…). Notre société s’occupe d’envoyer le contrat à votre client pour signature.
Avant la signature du contrat de travail, nous effectuons une Déclaration Préalable à l’Embauche (DPAE) auprès de l’URSSAF.
Dès votre premier jour de travail, vous bénéficiez de la couverture des salariés. Dès la fin du mois, vous touchez votre rémunération.
Parce que la rapidité et la réactivité sont essentielles, les dossiers sont validés en moins de 24h pour que vous puissiez commencer votre mission chez le client au plus vite.
Chez InfoPortage, les frais de gestion financent :
Ces frais de gestion sont tout inclus, il ne reste plus qu’à vous concentrer sur vos missions. Les frais de gestion financent la gestion de votre activité par la société InfoPortage. Voici tous les détails :
- Le paiement aux différents organismes de l’ensemble des cotisations obligatoires.
- Votre conseiller personnel accessible sur son portable.
- Tous les frais de dossier.
- La gestion financière de vos clients : facturation, relance et potentiellement recouvrement.
- Mais pas que !
Les avantages d’une société de portage à Pérenchies et d’Infoportage
De nombreux avantages sont disponibles grâce à notre structure 100% dématérialisée, InfoPortage :
- On peut trouver des sociétés de portage salarial qui distribuent dans un premier temps la paie initiale et le versement du salaire supplémentaire uniquement suite à la réception du solde de son client. Grâce à InfoPortage, vous avez l’intégralité de la rémunération dès le premier jour ouvré du mois, le tout, sans frais supplémentaires.
- 100% en ligne s’accorde avec dématérialisation. InfoPortage utilise une application pour la dématérialisation des déclarations ou encore des notes de frais. L’idée : rapidité mais aussi sûreté.
- Aucune dépense cachée. En partant de l’estimation, en passant par nos collaborateurs ainsi que la rédaction de nos contrats, il est indiqué tous les éléments pris en considération : charges patronales et salariales, TVA reversée, ou encore le pourcentage versé à l’employé porté.
Nous disposons d’un grand réseau de partenaires que nous mettons à votre disposition : Malakoff Médéric (Caisse de retraite complémentaire), l’AGS (garantie des salaires), le PEPS (Syndicat des professionnels de l’Emploi en Portage Salarial) et bien d’autres !
Le pourcentage reversé au salarié
Quand on confronte les propositions des sociétés de portage salarial, on découvre 5%, 7%, 9% ou encore 11% d’honoraires de commission. Ce taux n’indique en rien le salaire Net que vous toucherez chaque mois.
Avec InfoPortage, le seul calcul qu’il faut faire c’est le ratio entre la valeur facturée au client et le Net à payer au salarié. Pour une comparaison fidèle du prix du portage salarial, une règle de trois suffit.
Notre module de simulation en portage salarial vous donne la possibilité d’obtenir une évaluation initiale du taux de vos rémunérations mensuelles selon le chiffre d’affaires hors taxes que vous produisez. Quelle que soit votre profession, notre service est à votre disposition pour perfectionner cette simulation en fonction des caractéristiques de votre fonction.
