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Portage salarial Rodez

Portage salarial : travaillez en toute indépendance avec les avantages d'un salarié

Société de portage salarial la moins chère sur Rodez et dans l’Aveyron

Le portage salarial vous offre la possibilité d’être un consultant indépendant tout en bénéficiant des avantages d’un employé.

Vous venez d’accepter une mission auprès d’un nouveau client à Rodez et vous recherchez une société de portage salarial ? Cela nécessite beaucoup de recherches et prend généralement beaucoup de votre temps ! Vous trouverez toutes les questions à vous poser avant de vous engager .

Qu’est-ce qu’apporte une société de portage salarial ?

  • Vous continuez de fixer vos conditions tarifaires directement avec les sociétés clientes
  • Vous constituez vos propres contacts en tant que travailleur indépendant et vous en êtes seul détenteur
  • Vous vous concentrez uniquement sur votre activité et vous établissez votre planning comme bon vous semble
  • Vous êtes complètement autonome dans votre métier

Les frais de gestion

Focalisez-vous uniquement sur votre activité à Rodez en faisant appel à une entreprise de portage salarial, qui s’occupera de toute la gestion administrative et comptable pour vous.

Les sociétés de portage salarial fixent des prix qui varient en fonction de multiples paramètres : nombre de personnes salariées, années d’ancienneté dans l’entreprise, chiffre d’affaires… Il n’est donc pas évident d’estimer le coût final à votre charge.

Les entreprises de portage appliquent des taux qui varient selon différents paramètres, la société InfoPortage propose une offre avec un taux fixe à 5% du CA avec un maximum de 500euros mensuel.

L’Offre InfoPortage

En 24H c’est parti

Vous nous transmettez différents éléments liés votre nouveau contrat (nom de la société cliente, dates, tarif…) puis nous nous chargeons d’adresser un contrat de mission à la société cliente afin qu’il le signe. Pour finir, vous nous transférez certains documents administratifs (RIB, N° de sécurité sociale, justificatif de domicile…), avant de signer ensemble un CDI.

Avant la signature du contrat de travail, nous envoyons une Déclaration Préalable à l’Embauche (DPAE) à l’URSSAF.
Dès la première journée chez le client, vous bénéficiez de la couverture des salariés. Dès la fin du mois, vous touchez votre rémunération.

La mission auprès de la société cliente se débute dans les 24h, c’est parti !

5% de frais de gestion tout compris (plafonnés à 500eurosHT par mois)

Chez InfoPortage, les frais de gestion sont fixés à 5% de votre chiffre d’affaires hors taxes. Il n’y a aucun coût supplémentaire et ils sont plafonnés à 500 euros par mois. Ils prennent en compte les données suivantes :

  • La partie TVA avec gestion de vos achats et remboursement.
  • La gestion comptable de vos frais professionnels.
  • L’avance de 100% du salaire dès réception du CRA signé par le client.
  • La gestion financière de vos clients : facturation, relance et potentiellement recouvrement.
  • Et bien d’autres avantages !

Récupération de la TVA

Afin de simplifier la déclaration de vos frais, vous aurez à votre disposition une application smartphone de gestion de notes de frais avec reconnaissance OCR des caractères de vos documents justificatifs.

Le pourcentage reversé au salarié

Lorsque l’on oppose les propositions des sociétés de portage salarial, on découvre 5%, 7%, 9% ou 11% d’honoraires de commission. Ce taux ne vous dit rien (en fait) du salaire Net que vous allez obtenir à la fin du mois.
Pour InfoPortage, le seul calcul qu’il faut faire c’est le facteur entre le solde facturé au prospect ainsi que le Net à verser au salarié. Dans le cadre d’une comparaison fidèle du prix du portage salarial, une règle de trois suffit.

Notre simulateur vous procure le taux reversé à l’indépendant par rapport au CA réalisé.