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Portage salarial Saint-Paul

Société de portage salarial la moins chère sur Saint-Paul et à La Réunion

Le portage salarial est une nouvelle forme d’emploi permettant à un consultant de travailler à son compte, sans devoir fonder une société. Une société de portage salarial se charge de tous les aspects administratifs, financiers et législatifs liés à cette activité.

Optimisez votre temps et focalisez-vous sur votre travail grâce à l’entreprise InfoPortage, vous faisant profiter du statut d’employé et qui s’occupe des obligations administratives pour vous. Vous bénéficierez aussi d’un accompagnement effectué par nos assistants qui répondront à vos interrogations à n’importe quel moment.

Qu’est-ce qu’apporte une société de portage salarial ?

  • Vous êtes complètement autonome dans votre travail
  • Vos revenus ne dépendent pas du bon paiement de votre clientèle
  • Des personnes compétentes se chargent à votre place des contraintes administratives, comptables et fiscales

Les frais de gestion

Dans le domaine du portage salarial, on retrouve plusieurs offres à Saint-Paul, certaines avec des taux fixes ou variables, d’autres qui réunissent divers critères pour définir leur taux, ce qui complexifie le calcul du coût final à votre charge. Nous, membres de la société InfoPortage, avons décidé de mettre en place une offre simple, de qualité et abordable. Notre taux est fixé à 5% avec un plafond de 500 euros mensuel. En échange de ces frais, vous aurez de multiples bénéfices :

  • Nous vous proposons une mutuelle et une prévoyance
  • Nous relançons les clients en cas de factures impayées et nous nous occupons des démarches pénales dans les cas les plus graves
  • Vous avez vos revenus dès réception du Compte Rendu d’Activité
  • Nous établissons les fiches de paie
  • Et bien plus encore…

L’Offre InfoPortage

En 24H c’est parti

Vous nous envoyez les détails de votre mission (client, dates de début et de fin, tarif…) puis nous occupons de transmettre un contrat commercial à la société cliente pour qu’il le signe. Enfin, vous nous envoyez vos documents vous concernant (RIB, N° de sécurité sociale, justificatif d’identité…), puis nous signons ensemble un CDD.

Une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est envoyée à l’URSSAF préalablement à votre embauche.
Dès la première journée chez la société cliente, vous obtenez la protection des salariés. Dès la fin du mois, vous recevez votre bulletin de salaire.

Vous n’en pouvez plus de patienter pour démarrer votre contrat ? Aucun problème, en moins de 24h les documents sont validés et vous pouvez démarrer votre contrat.

5% de frais de gestion tout compris (plafonnés à 500eurosHT par mois)

Chez InfoPortage, les frais de gestion sont fixés à 5% de votre CA hors taxes. Il n’y a aucun coût supplémentaire et ces frais ne peuvent pas dépasser 500 euros HT mensuel. Ils prennent en compte les données suivantes :

  • Dès réception du CRA signé par le client, de l’avance de 100% du salaire.
  • La facturation de vos clients, la relance en cas d’impayés et éventuellement de recouvrement.
  • Le suivi et gestion des paiements pour les organismes et cotisations obligatoires.
  • Tous les frais de dossier.
  • Mais pas que !

Les avantages d’une société de portage à Saint-Paul

Pour le salarié sous portage salarial, on retrouve comme avantages :

  • Le droit au chômage en fin de mission s’il n’a pas de visibilité sur la suite
  • Un réseau de partenaires et une plus grande sécurité

Pour le salarié sous CDI :

  • Un salaire plus important pour le salarié porté que pour une personne en CDI traditionnel car le chef d’entreprise doit toujours payer ses employés même en période de faible activité.

Finalement, le portage salarial est un statut « juste milieu » entre :

  • Un employé avec des revenus moyens qui dispose de la sécurité chômage, mais qui ne l’utilise pas souvent
  • Un travailleur indépendant qui a de meilleurs revenus, mais qui n’a pas de sécurité de chômage

Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?

InfoPortage vous fournit une vision directe sur votre salaire net à la fin de chaque mois, mais aussi de nombreux avantages : récupération de la TVA facilitée et rapide 100% en ligne, rédaction des contrats sous 24 h, le droit au chômage à la fin de votre mission… Nos prestations sont adaptées à vos attentes sur mesure, comprenant une commission fixe à 5%, sans frais dissimulés et dépassement de frais possible.

Notre simulateur vous procure la part redistribuée au travailleur en fonction du volume des transactions.