Société de portage salarial la moins chère sur Saint-Sever et dans les Landes
Le portage salarial vous permet de devenir un travailleur indépendant tout en bénéficiant des privilèges d’un salarié.
Vous venez d’obtenir un nouvel engagement avec un client à Saint-Sever pour réaliser une nouvelle mission qui commence dans peu de temps et vous êtes activement à la recherche d’une société de portage salarial ? Voici différentes questions à se poser avant de s’engager auprès d’une entreprise de portage salarial.
Qu’est-ce qu’apporte une société de portage salarial ?
- Vous gardez votre clientèle en tant que consultant et vous en êtes seul détenteur
- Vous pouvez vous consacrer à vos missions tout en agençant votre planning comme vous le souhaitez
- Vous restez en totale autonomie dans votre métier
- Plus de sécurité : vous êtes protégés face aux risques d’impayés
Les frais de gestion
En vous engageant avec une entreprise de portage salarial à Saint-Sever, vous ne vous occupez plus des désagréables et fastidieuses contraintes administratives et comptables qui vous font perdre de nombreuses heures (édition et transmission des factures aux entreprises clientes, relances pour les factures impayées…).
Une partie des entreprises de portage salarial appliquent des taux qui varient en fonction du chiffre d’affaires, du nombre de ses salariés, ou en fonction du nombre de missions à réaliser, ce qui rend le coût réel compliqué à connaître.
Avec l’entreprise InfoPortage, bénéficiez d’un taux à hauteur de 5%, avec un plafond maximum de 500 euros mensuel et sans charges supplémentaires !
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
Établir un portage salarial avec InfoPortage se fait vraiment vite. Tout d’abord, vous nous faites parvenir les informations de votre mission à venir (nom de la société cliente, date de début et de fin de mission, tarifs…) ainsi que des données administratives qui seront utiles afin de vous rémunérer (RIB, justificatif d’identité, N° de sécurité sociale…). Nous nous chargeons d’adresser le contrat à la société cliente pour signature.
Une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est effectuée à l’URSSAF préalablement à votre embauche.
Dès votre premier jour de travail, vous bénéficiez de la protection des salariés. Toutes les fins du mois, vous touchez votre rémunération.
Vous avez envie de commencer votre nouveau contrat ? Aucun souci, sous 24H les documents sont validés et vous pouvez démarrer votre nouvelle mission.
Chez InfoPortage, les frais de gestion financent :
Ces frais de gestion sont tout inclus, il ne reste plus qu’à vous consacrer à votre activité. Les frais de gestion financent la gestion de votre activité par InfoPortage. Voici quelques-unes des prestations que nous proposons :
- La gestion de votre comptabilité et de vos frais professionnels.
- La partie TVA avec gestion de vos achats et remboursement.
- La gestion financière de vos clients : facturation, relance et potentiellement recouvrement.
- Et bien d’autres avantages !
Les avantages d’une société de portage à Saint-Sever
On observe régulièrement des indépendants avec une bonne rémunération, mais sans la moindre sécurité, des employés avec une mauvaise rémunération, détenant un droit au chômage qu’ils ne vont presque jamais utiliser ou encore des travailleurs indépendants qui gagnent bien leur vie mais qui n’ont pas de sécurité de chômage. Le portage salarial est un statut qui se positionne entre ces situations et qui rapporte son lot d’avantages :
Dans le cas de l’employé en CDI, il sera en mesure de bénéficier d’un salaire plus élevé qu’un CDI standard, du fait qu’il n’est plus nécessaire pour le gérant de payer ses employés dans les moments où il n’y a pas d’activité. Pour l’indépendant, il pourra bénéficier du chômage s’il n’a pas de visibilité ensuite.
Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?
Notre service et nos équipes vous assistent dans le but de mettre en place le dispositif le plus adapté dans vos cas de figure. Le portage salarial est parfait pour donner plus de pérennité mais aussi de tranquillité aux indépendants. Le tarif de ce service est de 5% cependant, à la différence de la plupart des sociétés de portage salarial, a un plafond de 500 euros maximum mensuel.
Notre société propose également un ensemble d’outils, mais aussi des services importants : la gestion et le remboursement de la TVA rapide et également facile, l’écriture et signature des contrats en moins de 24h, un programme de cooptation rémunérateur qui vous permettra de rapidement atténuer vos dépenses et bien d’autres avantages ! Enfin, l’élément le plus important est la transparence sur votre gain net. Vous disposez d’une vision immédiate en ce qui concerne ce que vous toucherez en fin de mois.
Notre simulateur vous donne la part redistribuée à l’indépendant en fonction du chiffre d’affaires.
