Société de portage salarial la moins chère sur Brou-sur-Chantereine et en Seine-et-Marne
Le portage salarial est une nouvelle forme d’emploi permettant à une personne de travailler en tant qu’indépendant, sans devoir fonder une société. Une société de portage salarial s’occupe de tous les aspects administratifs, comptables et législatifs liés à cette activité.
En devenant salarié au sein de notre société InfoPortage, vous bénéficierez du statut d’employé, tout en laissant à des personnes compétentes les nombreuses contraintes administratives, comptables et légales de votre métier.
Nos assistants sont des professionnels qui ont acquis beaucoup de connaissances dans le domaine du portage salarial. Ils connaissent les multiples interrogations que peuvent se poser tous les jours les différents consultants indépendants et sauront vous répondre facilement.
Qu’est-ce qu’apporte une société de portage salarial ?
- Autonomie, qualification et savoir-faire constituent les maitres mots qui sont tirés du cadre légal relatif au portage salarial
- Vos revenus ne dépendent pas du bon paiement de votre clientèle
- Beaucoup de temps : la société de portage se charge de toutes les démarches : administratives, comptables et juridiques
Les frais de gestion
Vous pouvez vous concentrer exclusivement sur vos missions à Brou-sur-Chantereine en faisant appel à une société de portage, qui se chargera de toute la gestion administrative et comptable pour vous.
Les sociétés de portage salarial fixent des prix fluctuant en fonction de nombreux paramètres : nombre de personnes salariées, années d’ancienneté dans la société, chiffre d’affaires… Il n’est donc pas facile de savoir le montant final à votre charge.
Les sociétés de portage salarial ont mis en place des offres avec des taux qui varient selon le CA. Chez InfoPortage, les frais de gestion appliqués sont de 5% pour tous les indépendants et ne peuvent pas dépasser 500 euros mensuel.
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
Dès lors que vous recevez une mission auprès d’une entreprise cliente dans la ville de Brou-sur-Chantereine, nous faisons l’intégralité des procédures administratives obligatoires afin que vous puissiez commencer le plus rapidement possible. Il ne vous restera qu’à nous adresser les conditions de votre mission (date de début et de fin de mission, tarifs, nom de la société cliente…). Nous transférons le contrat à votre client pour signature, ensuite, selon la mission à effectuer, nous signons ensemble un contrat à durée indéterminée ou déterminée et nous vous employons au sein de notre entreprise InfoPortage.
Une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est effectuée auprès de l’URSSAF préalablement à votre embauche.
Dès votre première journée de travail, vous obtenez la couverture des employés. À chaque fin du mois, vous recevez votre rémunération.
Parce que nous savons que la réactivité et la vitesse sont essentielles, les dossiers sont validés en moins de 24h pour que vous démariiez votre nouvelle mission chez le client le plus vite possible.
Chez InfoPortage, les frais de gestion financent :
Ces frais de gestion sont tout inclus, vous n’avez plus qu’à vous consacrer à vos missions. Les frais de gestion financent la gestion de votre activité par la société InfoPortage. Voici tous les détails :
- La gestion comptable de vos frais professionnels.
- La gestion financière de vos clients : facturation, relance et potentiellement recouvrement.
- Le paiement aux différents organismes de l’ensemble des cotisations obligatoires.
- Dès réception du CRA signé par le client, de l’avance de 100% du salaire.
- Et bien d’autres avantages !
Les avantages d’une société de portage à Brou-sur-Chantereine
Dans notre société, on trouve un grand nombre d’employés avec un mauvais salaire mais avec un accès au chômage (qu’ils vont rarement utiliser), des indépendants qui gagnent très bien leur vie mais qui n’ont pas de sécurité chômage. Le portage salarial a pour particularité de se positionner entre ces différents éléments et propose ses propres bénéfices :
Pour l’employé en CDI, il pourra bénéficier d’une paie plus élevée qu’un CDI standard, du fait qu’il n’est plus nécessaire pour le directeur de rémunérer ses salariés quand il n’y a pas de travail. Pour l’indépendant, il pourra profiter du chômage dans le cas où il n’a pas de visibilité ensuite.
Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?
Notre service fournit aux indépendants une option idéale dans le but d’avoir plus de sécurité au quotidien. Nous souhaitons vous aider mais aussi vous expliquer les choses possibles dans le but de construire le parfait dispositif dans vos cas de figure. La commission de gestion s’élève à 5%, c’est un pourcentage fixe qui, de plus, a un plafond de 500 euros/mois.
Notre société met aussi à votre service des outils et également des fonctionnalités non négligeables : le remboursement de la TVA sans délai et facile, l’écriture et signature des contrats sous 24h, un programme de cooptation profitable qui vous donne la possibilité sensiblement faire faiblir vos coûts et bien d’autres avantages ! Dans l’ensemble, l’élément fondamental est la précision sur votre salaire net. Vous disposez d’un regard immédiat sur ce que vous décrocherez en fin de mois.
Visionnez votre gain net sans effort, contenant des frais de gérance de 5% plafonnés à 500 euros par mois, à l’aide de notre simulateur.
