Se lancer en tant que consultant indépendant est un cap important. Surtout lorsque c’est la première fois. En choisissant le portage salarial, vous devenez autonome pour choisir vos missions, tout en conservant un statut de salarié. Nous vous expliquons le parcours pour passer de l’un à l’autre. Pour un départ sécurisé de votre poste actuel,…
Lire l’article
En portage salarial, une rupture conventionnelle permet de mettre un terme au CDI que vous avez signé avec votre société de portage salarial. La fin CDI de portage salarial peut intervenir à l’issue d’une ou de plusieurs missions chez votre client. La rupture conventionnelle est fixée par un cadre légal. Comment se met-elle en place…
Lire l’article
La réserve financière est une enveloppe du chiffre d’affaires du consultant indépendant qui est mise de côté chaque mois. Cette somme peut être mobilisée à votre demande dans plusieurs situations. Elle vous permet notamment de vous verser l’indemnité de rupture conventionnelle si vous mettez un terme à votre CDI en accord avec votre société de…
Lire l’article
Mis à jour le 22 mars 2023 Le plafond de la sécurité sociale (PSS) au 1er janvier 2023 a augmenté de 6,99 % par rapport à 2022. Son montant a des impacts sur le calcul des cotisations sociales et le montant des indemnités journalières de la sécurité sociale. Voici les chiffres clés du plafond…
Lire l’article
L’Épargne Entreprise permet aux consultants et consultantes en portage salarial de se constituer un capital en bénéficiant d’importants allègements de charges sociales. Voici les points clés pour comprendre les dispositifs d’épargne salariale en portage salarial. 1. Comprendre l’Épargne Entreprise en portage salarial Pour un plan d’épargne classique, la constitution du capital provient de vos revenus.…
Lire l’article
Près d’un professionnel de l’informatique sur dix exerçant en France est de nationalité étrangère d’après une étude de l’Insee de 2021. Lorsqu’un professionnel de l’informatique se lance comme consultant indépendant, le statut de portage salarial lui permet de signer un contrat de travail tout en choisissant ses clients. Quelles sont les formalités spécifiques à effectuer…
Lire l’article
Article mis à jour le 8 mars 2023 En portage salarial, vous pouvez être rémunéré dès le premier mois travaillé en touchant 100% de votre salaire. La fragilité du consultant indépendant qui attend de se faire payer alors qu’il a déjà commencé à travailler chez le client ne concerne pas les salariés portés. Chez InfoPortage,…
Lire l’article
Article mis à jour le 2 juin 2022 La micro-entreprise présente des avantages pour lancer son activité de consultant indépendant en informatique. Mais lorsque votre activité bat son plein et que votre chiffre d’affaires décolle, comment gérer le dépassement du plafond légal de la micro-entreprise ? Le portage salarial est une solution. On vous…
Lire l’article
Article mis à jour le 23 mars 2022 Afficher un taux de frais de gestion c’est bien. Connaître le montant exact de ce qui rentre dans votre poche chaque mois, c’est mieux. Chez InfoPortage, on met à votre disposition un simulateur pour une estimation sur mesure de votre revenu mensuel au regard du chiffre…
Lire l’article
Article mis à jour le 1er septembre 2022 Le statut juridique du consultant indépendant impacte le mode d’imposition qui s’applique à sa rémunération. Portage salarial, EURL, SASU, entreprise individuelle… Quelles sont les options possibles et quels sont les taux qui s’appliquent ? Quel impôt pour quel statut juridique ? En portage salarial En portage salarial, l’impôt…
Lire l’article
Adhérent au PEPS (Syndicat des professionnels de l'emploi en portage salarial), InfoPortage assure la sécurité et la protection des indépendants en portage salarial.
© 2022 – InfoPortage – Tous droits réservés – Mentions Légales – Politique de confidentialité
