Société de portage salarial la moins chère sur Chelles et en Seine-et-Marne
Le portage salarial vous offre la possibilité de devenir un travailleur indépendant tout en bénéficiant des avantages d’un salarié.
Vous avez obtenu un nouveau contrat chez un de vos clients qui démarre dans quelques semaines ? Mais vous n’avez toujours pas une société de portage salarial ? Commence alors, un long et fastidieux travail de recherche. Quelles interrogations avoir pour bien choisir sa société de portage salarial à Chelles ?
- Quelle est la proportion en % reversée au salarié porté (% entre le chiffre d’affaires et le net à verser à l’employé) ?
- Qui a la possibilité de faire du portage salarial ?
- Le portage salarial : est-ce cher ?
- De quelle façon travailler en portage salarial ?
Les frais de gestion
La société InfoPortage applique un taux fixe à 5% pour tout le monde, avec un maximum de 500 euros/mois, qui vous fera économiser :
- L’avance de trésorerie liée au délai de 45 jours de paiement des entreprises clientes contre une rémunération des employés portés dès réception du Compte Rendu d’Activité
- Un comptable qui s’occupe de la facturation des clients
- La gestion des fiches de paie par une RH
- Et beaucoup d’autres frais…
L’Offre InfoPortage
En 24H c’est parti
Comment commencer un portage salarial dans la commune de Chelles ? C’est un jeu d’enfant avec la société InfoPortage, qui, au moment de recevoir les informations nécessaires relatives à votre nouvelle mission, se charge de transmettre le contrat à la société cliente. Par ailleurs, vous aurez aussi à nous faire parvenir certains documents administratifs pour que nous vous rémunérions tous les mois.
Une déclaration préalable à l’embauche (DPAE) est réalisée auprès de l’URSSAF préalablement à votre embauche.
Dès le premier jour chez le client, vous bénéficiez de la protection des salariés. À chaque fin du mois, vous obtenez votre rémunération.
En 24 heures, vous pouvez démarrer votre nouvelle mission auprès de la société cliente.
Chez InfoPortage, les frais de gestion financent :
Ces frais de gestion sont tout inclus, il ne reste plus qu’à vous focaliser sur vos missions. Ces frais permettent de financer la gestion de votre activité par des professionnels de chez InfoPortage. Voici tous les détails :
- Tous les frais de dossier.
- La facturation de vos clients, la relance en cas d’impayés et éventuellement de recouvrement.
- Le paiement aux différents organismes de l’ensemble des cotisations obligatoires.
- Et bien d’autres avantages !
Les avantages d’une société de portage à Chelles
Les salariés portés ont comme avantages :
- Le chômage en fin de mission s’il n’obtient pas immédiatement de nouvelles propositions
- Un carnet d’adresses fourni et une plus grande sécurité
Pour le salarié en Contrat à Durée Indéterminée :
- Des revenus plus importants pour le salarié sous portage salarial que pour une personne sous CDI traditionnel car le chef d’entreprise a besoin de verser un salaire à ses employés même lorsqu’il il y a peu d’activité.
Au final, le salarié porté se retrouve entre :
- Un employé avec des revenus moyens qui dispose de la sécurité chômage, mais qui ne s’en sert pas souvent
- Un consultant à son compte qui gagne plus d’argent, mais qui ne possède aucune sécurité
Pourquoi choisir InfoPortage pour vous accompagner dans vos missions ?
La société InfoPortage vous fournit une vision directe sur votre salaire net à la fin de chaque mois, mais également de plusieurs autres avantages : déclaration des dépenses professionnelles 100% en ligne, rédaction des contrats sous 24 h, un programme de cooptation… Notre offre est sur mesure, comprenant un taux fixe de 5% de votre CA, sans condition particulière et sans frais dissimulés.
Notre estimation en ligne vous procure la part redistribuée à l’indépendant en fonction du CA réalisé.
