Portage salarial : travaillez en toute indépendance avec les avantages d'un salarié
Une société de portage avec des faibles frais de gestion ne signifie pas pour autant qu’il faut se méfier et que les services rendus seront moins intéressants ou que les conseils donnés seront moins performants. Parfois, il vaut même mieux payer moins cher que ce que demandent les sociétés les plus gourmandes tout en ayant un service plus près des salariés et plus personnalisé.
Parmi de nombreuses sociétés de portage, difficile de choisir. Comment être sûr de faire le bon choix et de choisir la société de portage idéale ? Découvrez les raisons de faire confiance et de choisir InfoPortage pour vos prochaines missions professionnelles
Découvrez l’évolution du portage salarial depuis sa création jusqu’à aujourd’hui. Zoom sur le portage salarial en matière de chiffres.
La société de portage permet finalement de fournir une structure stable et légale à un consultant souhaitant conserver son indépendance. Il peut ainsi bénéficier de tous les avantages du salariat (couverture sociale, assurance retraite, assurance chômage).
Il est vrai que le portage salarial est une forme d’emploi assez récente qui suscite encore quelques interrogations. Statut hybride entre salariat classique et entrepreneuriat, nous vous proposons de découvrir plus en détail le cadre légal du portage salarial.
Découvrez tous nos conseils pour trouver des clients et de nouvelles missions en tant que salarié porté.
Découvrez pourquoi devenir salarié porté auprès d’une société de portage salarial est un projet bénéfique après une période de chômage.
Ce sujet est rédigé pour vous permettre de mieux comprendre comment InfoPortage vous reverse la TVA.
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